习酒集团党委副书记、副董事长、总经理，需求咱们来重视的是万波的这三个职务现在均为“提名人选”。看来接下来还需求走完必要的履新流程。

　　这意味着，茅台集团原党委委员、副总经理万波，已正式出任习酒集团二把手。虽为二把手，但从茅台集团副总到习酒集团正式的“总经理”，显着现已从暗地走到台前。

　　揭露信息显现，万波1973年5月出世，现年52岁，结业于贵州农学院食品科学专业，本科学历，国家白酒评酒委员。他曾任贵州茅台制酒九车间主任、八车间主任、质量检验部主任、总经理助理兼质量部主任、副总经理等职。2019年7月，开端调任茅台集团任职，担任党委委员、副总经理。

　　一位挨近茅台的人士介绍，万波归于技能派高管，办理和专业相关常识十分厚实，为人很低沉。

　　此前有报导称，自从业以来，万波一向从事茅台酒出产技能和质量办理工作，培育带领一线工匠和技能团队，在白酒酿制技能领域不断探究，丰厚和提炼茅台酒中心技能。掌管和参加多个省级、公司级要点科研及工艺项目，系统阐述了茅台传统工艺要害和中心，科学总结了二十六条茅台传统工艺，为茅台工艺传承和开展奠定了根底。

　　到3月25日，万波的简历仍出现在茅台集团官网，在四位副总经理中排在第二位。但是，他并未在上市公司贵州茅台中任职，相比之下，同样是茅台集团副总经理的涂华彬和王晓维，均以相同职务出现在贵州茅台2023年年报中。

　　反观习酒方面，现在中心高管团队里的确存在空缺。据天眼查信息数据显现，公司现在存在8名高管，其间汪地强一人兼任董事长、董事和总经理三个重要职务，此外七名高管包含六位董事和一位财政负责人。不过，从最新活动公告来看，公司还有一位副总经理，加上新提名的副总经理刘安勇，所以，习酒办理团队是“1董、总+2副总”的格式。

　　明显，董事长和总经理“一担挑”并不符合“茅台系”的团队办理风格。跟着万波被提名为习酒集团党委副书记、副董事长和总经理，习酒高管团队将被调整为“1董+1总+2副总”的格式。

　　从年龄结构来看，万波作为1973年出世的白酒企业高管，与五粮液总经理华涛同龄，此外，泸州老窖总经理林锋、古井贡酒总经理周庆伍、剑南春总经理乔愚也均为70后。这一录用好像与白酒职业“70后”高管逐步走向前台的趋势相符合。

　　在习酒公司办理层中，董事长汪地强1976年出世，董事长比总经理还年青三岁，这使得习酒办理层全体呈现出年青化特征。

　　值得重视的是，万波是从茅台一线出产岗位生长起来的，技能布景稠密，而跟他搭班子的汪地强，也是出产技能身世，曾担任技能中心剖析室副主任、项目研究室副主任、项目办理室主任、技能中心常务副主任，以及制酒二车间副主任、制酒二十二车间主任等职务。

　　万波和汪地强布景类似，均属技能派，这种一、二把手经历同质化的领导班子，或导致两人接下来有或许谁都不服谁，且难以构成有用互补，未来是否兼容仍有待调查。

　　董事长和总经理这两个职位的抱负伙伴，应该是一个懂出产，一个懂出售；且两个人都具有极高的政治觉悟，互相相互理解，相互支持。